O Sindicato dos Policiais Civis do Distrito Federal (Sinpol-DF) informa que convocou todos os policiais civis do DF para participar nesta quinta, 21, das 9h às 11h, de uma manifestação em frente ao Palácio do Buriti. Lá, o governador, Rodrigo Rollemberg, acompanhado por outras autoridades e políticos, vai assinar o decreto que cria, oficialmente, a Delegacia Especial de Repressão aos Crimes contra pessoa Idosa e de Intolerância.

Desde que foi anunciada, em dezembro passado, a criação desta nova delegacia foi questionada pelo sindicato. Não pela medida em si, considerada louvável, mas, sobretudo, porque é de conhecimento público que a Polícia Civil do Distrito Federal passa pela pior crise de recursos humanos de todos os tempos.

Não é razoável criar mais uma unidade para que ela seja apenas mais um prédio vazio. Muito menos enquanto outras delegacias enfrentam problemas estruturais seríssimos. Um exemplo é a 35º DP, de Sobradinho, cuja estrutura foi condenada pelo laudo de uma engenheira de Segurança do Trabalho contratada pelo sindicato

O mais espantoso é que a Direção Geral (DG) da PCDF, mesmo ciente do déficit no efetivo e dos problemas decorrentes dele – plantões de 24h nas circunscricionais com apenas três ou quatro policiais, sobrecarga de trabalho, adoecimento dos servidores e atendimento precário – apoie, declaradamente, tal atitude. Tanto é que por meio da intranet, a DG também convocou servidores do alto para escalão comparecer à solenidade. O evento está marcado para às 9h30.

“De que serve um prédio sem policiais? De que adianta um prédio só de fachada, com uma bela placa de inauguração em mármore ou granito? Uma placa, uma viatura e um prédio não resolvem crimes complexos. Não apuram fatos delituosos que repercutem na sociedade. Não garantem a preservação do patrimônio do cidadão e das empresas, desde o aparelho celular do estudante e do trabalhador, passando pelas fraudes milionárias no sistema bancário até as explosões em caixas eletrônicos que agora cessaram, após a atuação dos policiais civis do DF”, critica Rodrigo Franco, o Gaúcho, presidente do Sinpol-DF.

Para ele, “a preservação dos templos religiosos e o combate ao racismo no DF são questões urgentes e que já são investigadas pelas Delegacias existentes. Para isso, precisamos de mais policiais civis e não de prédios vazios”, acrescenta.

Por Lorena Pacheco – A aplicação da lei de cotas raciais em concursos públicos (Lei 12.990), que reserva 20% das vagas a candidatos que se autodefinem pretos ou pardos, foi declarada inconstitucional pelo Tribunal Regional do Trabalho (TRT) da Paraíba, no julgamento de um caso de nomeação postergada pelo Banco do Brasil. De acordo com a sentença do juiz Adriano Mesquita Dantas, a legislação viola três artigos da Constituição Federal (3º, IV; 5º, caput; e 37, caput e II), além de contrariar os princípios da razoabilidade e proporcionalidade. Segundo o advogado da causa, essa é a primeira vez que um juiz declara a inconstitucionalidade da legislação, em vigor desde 2014.

De acordo com a sentença, proferida nesta segunda-feira (18/1), a cota no serviço público envolve valores e aspectos que não foram debatidos pelo Supremo Tribunal Federal (STF), quando tratou da constitucionalidade da reserva de vagas nas universidades públicas. Segundo Dantas, naquele caso estava em jogo o direito humano e fundamental à educação, o que não existe com relação ao emprego público:

“Não fosse assim, teria o Estado a obrigação [ou pelo menos o compromisso] de disponibilizar cargos e empregos públicos para todos os cidadãos, o que não é verdade, tanto que presenciamos nos últimos anos um verdadeiro enxugamento [e racionalização] da máquina pública. Na verdade, o provimento de cargos e empregos públicos mediante concurso não representa política pública para promoção da igualdade, inclusão social ou mesmo distribuição de renda. Além disso, a reserva de cotas para suprir eventual dificuldade dos negros na aprovação em concurso público é medida inadequada, já que a origem do problema é a educação”, analisou o magistrado da 8ª Vara do Trabalho do Paraíba, que ainda acredita que com as cotas nas universidades e também no serviço público, os negros são duplamente beneficiados.

Dantas também defendeu o mérito do concurso e acredita que a instituição de cotas impõe um tratamento discriminatório, violando a regra da isonomia, sem falar que não suprirá o deficit de formação imputado aos negros. “É fundamental o recrutamento dos mais capacitados, independentemente de origem, raça, sexo, cor, idade, religião, orientação sexual ou política, entre outras características pessoais”, afirma.

O magistrado ainda prevê que a lei de cotas permite situações “esdrúxulas e irrazoáveis”, em razão da ausência de critérios objetivos para a identificação dos negros, assim como de critérios relacionados à ordem de classificação e, ainda, sem qualquer corte social. “Ora, o Brasil é um país multirracial, de forma que a maioria da sociedade brasileira poderia se beneficiar da reserva de cotas a partir da mera autodeclaração”.

A decisão foi tomada em julgamento referente ao concurso do Banco do Brasil (edital 2/2014). Um candidato que passou na 15ª posição (para a Microrregião 29 da Macrorreião 9) se sentiu prejudicado após ter sua nomeação preterida pela convocação de outros 14 classificados, sendo 11 de ampla concorrência e três cotistas que, segundo o juiz, teriam se valido de critério inconstitucional para tomar posse e passar na frente do candidato (eles foram aprovados nas posições 25º, 26º e 27º).

Ainda segundo o processo, durante o prazo de validade do concurso, houve nova seleção, o que gera automaticamente direito à nomeação. Por essa razão, o juiz determinou a contratação do reclamante, sob pena de multa diária de R$ 5.000. O BB não se posicionou até o fechamento da reportagem.

Decisão histórica

De acordo com o advogado do caso e membro da Comissão de Fiscalização de Concursos Públicos da OAB-DF, esse é o primeiro caso onde um juiz declara a lei de cotas raciais em seleções públicas inconstitucional. “Trata-se de uma decisão histórica. Apesar de o efeito valer apenas para o caso em questão, o tema serve como reflexão para o país inteiro e o julgamento certamente deve chegar até o Supremo Tribunal Federal”, analisa. “O concurso em questão diferencia os candidatos de acordo com sua cor, como se tal diferença demonstrasse desproporção de capacidade em realização de uma prova escrita, o que certamente não ocorre. Isso porque, ao se basear na Lei nº 12.990/2014, que é inconstitucional, reserva 20% das vagas a candidatos pretos e pardos, os quais, pela definição do IBGE correspondem a quase 100% dos brasileiros, uma vez que a definição de pardos é bastante ampla (miscigenados)”, completou o advogado.

Outro lado

De acordo com o professor José Jorge de Carvalho, pioneiro e criador do sistema de cotas na Universidade de Brasília (UnB), a lei é válida e sua constitucionalidade foi sim assegurada pelo julgamento do STF, com relação às cotas para universidades. “Esse julgamento não vai adiante. Trata-se é uma reação racista de uma classe média que detinha as vagas e os altos salários de concursos como um privilégio. O que o juiz acatou fere o direito à igualdade resguardado pelo artigo 5º da Constituição. As cotas no serviço público derivam da mesma luta no ensino superior”.

Para exemplificar, Carvalho mencionou a luta de Bhimrao Ramji Ambedkar, reformador social indiano que instituiu o sistema de cotas em seu país, da escola ao serviço público, em 1948. “Antes, pessoas de camadas sociais consideradas inferiores, como os dalits, viviam excluídos de tudo. Ou seja, o pensamento é o mesmo, e o Estado tem que distribuir seus recursos para todos com igualdade. No Brasil, o serviço público é tão branco quanto as universidades. Para se ter uma idéia, cerca de 1% de juizes são negros. Na própria UnB, que instituiu as cotas para alunos há mais de dez anos, menos de 2% dos professores se autodeclaram negros também”.

Apesar disso, o professor reconhece que a lei precisa ser reformulada, já que a autodeclaração é passível de fraude. “Do jeito que está hoje, a legislação é 100% livre para fraude. O que eu propus é que seja aplicada uma autodeclaração confrontada, em que os candidatos se submetam ao julgamento de uma comissão formada majoritariamente por negros. Assim as fraudes seriam significativamente diminuídas”, concluiu. ( Da coluna Papo de Concurseiro, do Correio Braziliense)

Assim que o judiciário voltar do recesso, será protocolada no Supremo uma ação de inconstitucionalidade

Por Luiz Prado Agência Luz – Assim que terminar o recesso do judiciário, o Sebrae e as entidade ligadas ao comércio irão entrar com uma Ação de Inconstitucionalidade (ADI), no Supremo Tribunal Federal , para suspender as novas regras de cobrança do  Imposto sobre Circulação de Mercadorias e Serviços (ICMS). A decisão foi tomada após reunião promovida pelo Sebrae, hoje, em São Paulo.

Além da ADI, o Sebrae irá se reunir, amanhã (20),  com técnicos do Conselho Nacional de Política Fazendária (Confaz ) para apresentar as reivindicações dos empresários que estão sendo prejudicados com as regras de recolhimento do ICMS desde o início do ano. “Além do aumento da carga tributária, o que fizeram em termos de burocracia é uma loucura. Em plena época digital, implantaram um sistema medieval”, afirma o presidente do Sebrae, Guilherme Afif Domingos.

O presidente do Sebrae ressalta que as novas regras desrespeitam o Simples e que são flagrantemente inconstitucionais. “O Confaz passou por cima de tudo, inclusive do cidadão. Além de pagar a alíquota do Simples, você tem que recolher a diferença. Isto não está na legislação. Isso foi inventado pelo Confaz”, frisa Afif.

Desde o início do ano, o contribuinte passou a ser responsável pelo cálculo da diferença entre as alíquotas cobradas no estado de origem e na unidade de destino do produto. A medida também obriga o empresário a se cadastrar no fisco do estado para o qual está vendendo, ou seja, o empresário terá que se registrar em até 27 secretarias de fazenda diferentes. A decisão afeta diretamente todas as empresas incluídas no Simples Nacional que fazem operações interestaduais.

A reunião desta manhã contou com a participação de representantes de associações comerciais, da Associação Brasileira de Comércio Eletrônico (ABComm) , da Associação Brasileira de Automação para o Comércio (Afrac), Camara e-net, Confederação Nacional dos Dirigentes Lojistas (CNDL), Confederação Nacional da Indústria (CNI), Confederação Nacional das Micro e Pequenas Empresa e dos Empreendedores Individuais (Conampe), E-commerce Brasil, Sindicato das Empresas de Serviços Contábeis (Sescon), IMasters e Patri Políticas Públicas

Do Gran Cursos On Line – Em publicação do Diário Oficial do DF desta segunda-feira (18), surge uma nova oportunidade para os concurseiros de Brasília e Goiás. É que um novo e inédito concurso público poderá ser aberto para provimento de cargos no Consórcio Público de Manejo dos Resíduos Sólidos e das Águas Pluviais da Região Integrada do Distrito Federal e Goiás (Corsap DF/GO).

Entre as pautas do edital de convocação para a Assembleia Geral Extraordinária publicado nesta segunda-feira está a autorização para a realização de estudos do Concurso Público de Pessoal do Corsap DF/GO. O evento acontecerá no próximo dia 28 de janeiro e contará com a presença do governador do Distrito Federal, Rodrigo Rollemberg,  e de Goiás, Marconi Perillo. O órgão corresponde a uma associação pública ligada à administração indireta do governo, criada em 2013.

Em 3 de dezembro, o governador do DF já havia publicado o decreto 36.941, que cria um comitê responsável ao assessoramento do órgão com a finalidade de auxiliar nas atividades de gestão integrada dos resíduos sólidos no DF. O comitê deve funcionar durante um período de seis meses, podendo ser prorrogado pelo mesmo período, prazo para que seja realizado o concurso público para contratação de pessoal efetivo. Ao todo, a Corsap conta com 96 vagas criadas para preenchimento por meio de concurso público, sendo 70 para cargos com exigência de ensino médio e 26 para nível superior. As remunerações iniciais variam de R$ 800 a R$ 5.400. corsap-concurso

Para quem possui ensino médio são 25 vagas para o cargo de assistente operacional, 25 para assistente administrativo e 20 para técnico. Para este último também será necessário possuir formação específica. Os iniciais são de R$ 800 para os assistentes e R$ 2.100 para técnicos. No caso de nível superior, a oferta é de 20 vagas para analistas e seis para gestões. Para analistas será necessário possuir registro no respectivo conselho de classe, com inicial de R$ 3.900. No caso de gestores, além do registro, será exigido, no mínimo, oito anos de exercício na respectiva área, com inicial de R$ 5.400.

Além disso, os servidores contarão com uma Gratificação pela Execução de Atividades do Consórcio (GAC). A gratificação contará com um limited e até 35% sobre o salário do servidor, sendo atribuída semestralmente,com até 20% de acordo com conceitos obtidos na avaliação individual de desempenho ou resultados e até 15% de desempenho institucional, conforme o resultado de metas institucional. A contratação dos servidores será feita de acordo com o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

Todos os cargos contarão com plano de carreira, composto de três classes (A, B e C) e cinco padrões cada. No caso de assistentes administrativo e operacional, após o ingresso,na classe A, padrão I, a evolução contará com as seguintes remunerações: A2 – R$ 816; A3 – 832,32; A4 – 848,97; A5 – 865,95; B6 –883,26; B7 – 900,93; B8- 918,95; B9, 937,33; B10 – 956,07; C11 – 975,20;C12 – 994,70; C13- 1.014,59; C14 – 1.034,89; e C15 – R$ 1.055,58.

Para os técnicos: A2 –R$ 2.142; A3 – R$ 2.184,84; A4 – 2.228,54; A5 –2.273,11; B6 – R$ 2.318,57; B7 – 2.364,94; B8 – 2.412,24; B9 –2.460,48; B10- R$ 2.509,69; C11 – R$ 2.559,89; C12 – 2.611,09; C13 –2.663,31; C14 – R$ 2.716,57; e C15 – R$ 2.770,91.

Para analistas: A2 – R$ 3.978; A3 – R$ 4.057,56; A4 – 4.138,71; A5 –R$ 4.221,49; B6 – R$ 4.305,92; B7 – R$ 4.392,03; B8 – R$ 4.479,87; B9 –R$ 4.569,47; B10 – R$ 4.660,86; C11 – R$ 4.754,08; C12 – R$ 4.849,16;C13 – R$ 4.946,14; C14- R$ 5.045,07; e C15 – R$ 5.145,97.

Por fim, para gestor : A2 – R$ 5.508; A3 – R$ 5.618,16; A4 – R$5.730,52; A5 – R$ 5.845,13; B6 – R$ 5.962,04; B7 – R$ 6.081,28; B8 – R$6.202,90; B9 – R$ 6.326,96; B10- R$ 6.453,50; C11 – R$ 6.582,57; C12 –R$ 6.714,22; C13 – R$ 6.848,51; C14 – R$ 6.985,48; e C15 – R$ 7.125,19.

Criado em 2013, o Corsap tem como objetivo promover a gestão associada e ambientalmente adequada dos resíduos sólidos das águas pluviais na região, além de viabilizar a coleta seletiva, a reciclagem ea destinação dos resíduos não reciclados. É formado pelo Distrito Federal, Goiás e 19 municípios goianos que compõe a Região Integrada de Desenvolvimento do Distrito Federal e entorno.

Por Marc Arnoldi

1. Na Seção II, o coronel Josias do Nascimento Seabra é exonerado do cargo de Subsecretário de Integração e Operação de Segurança Pública (CNE 02), substituído pelo Coronel Márcio Pereira da Silva. (O Cel Josias do Nascimento Seabra era Subcomandante-Geral da PMDF em 2015.)

2. Na Seção III, a Fundação de Apoio à Pesquisa-FAPDF publica edital convidando os pesquisadores vinculados às Instituições de Ensino ou Pesquisa, públicas ou privadas e profissionais atuantes em Ciência, Tecnologia e Inovação- C, T e I, com sede no Distrito Federal, a submeterem propostas de apoio financeiro à promoção de eventos científicos, tecnológicos e de inovação, no Distrito Federal, a serem executados de abril de 2016 a março de 2017. Mais informações nosite da FAP-DF (é preciso criar cadastro).

3. A Companhia de Desenvolvimento Habitacional do Distrito Federal – CODHAB comunica aos interessados a abertura do Concurso Público Nacional de Projetos de Unidade Básica de Saúde (UBS) no empreendimento Parque do Riacho, na Região Administrativa do Riacho Fundo II – 5º etapa – RA XXI. Inscrições de 19.01.2016 a 04.03.2016. Valor estimado da contratação e premiação do 1º Colocado: R$ 370.740,02 (trezentos e setenta mil setecentos e quarenta reais e dois centavos). Valor estimado a ser pago pela premiação do 2º e 3º colocados: R$ 22.000,00 (vinte e dois mil reais). O edital poderá ser retirado gratuitamente no site da CODHAB . (Há dois outros concursos do mesmo tipo e no mesmo Parque Residencial do Riacho, um para Centro de Ensino Infantil – CEI e outro para Centro de Ensino Fundamental – CEF.)

Em reunião com gestores da segurança pública, Rollemberg discutiu medidas como o remanejamento de servidores para a central integrada

O governo de Brasília fará mudanças no serviço prestado pela Central Integrada de Atendimento e Despacho (Ciade), que atende a chamados originados dos telefones 190, da Polícia Militar; 193, do Corpo de Bombeiros Militar; 199, da Subsecretaria de Proteção e Defesa Civil, da Secretaria da Segurança Pública e da Paz Social; e 112 e 911, números internacionais de emergência e urgência.

As medidas foram discutidas na tarde desta segunda-feira (18), em reunião do governador Rodrigo Rollemberg com gestores de forças de segurança e a secretária da Segurança Pública e da Paz Social, Márcia de Alencar Araújo, no Palácio do Buriti. “Vamos fazer reformulações para que a população tenha um atendimento mais rápido quando procurar a Ciade e, com isso, teremos mais possibilidades de socorrer as vítimas e prender os criminosos”, avaliou Rollemberg.

O serviço é prestado por 126 atendentes, divididos em cinco turnos de 12 horas. “Remanejaremos alguns servidores que estão na área de segurança pública para complementar as vagas na Ciade”, adiantou. Segundo ele, a ideia é aprimorar a integração na central e o tempo de resposta à população.

Ações de segurança pública em 2016

No encontro, o chefe do Executivo e os gestores também analisaram os primeiros dias do ano em relação à segurança pública. Para o governador, há números positivos, mas ainda são necessários esforços para melhorar determinados índices, como roubo a ônibus e a residências.

Em 8 de janeiro, foi retomada a operação Redução dos Índices de Criminalidade, na qual 600 policiais militares são retirados de atividades administrativas para reforçar o policiamento nas ruas do Distrito Federal em dias determinados. O foco é apreensão de armas de fogo, diminuição de homicídios e roubos a coletivos e a residências. A Polícia Militar trabalha de forma intensiva também na apreensão de armas de fogo. Em paralelo, outras ações são tomadas pelas demais forças de segurança. A Polícia Civil, por exemplo, intensifica o cumprimento de mandados de prisão e a repressão ao tráfico de drogas.

Além da secretária da Segurança Pública, participaram da reunião os comandantes-gerais da Polícia Militar, coronel Marcos Antônio Nunes de Oliveira, e do Corpo de Bombeiros Militar, Hamilton Santos Esteves Junior; os diretores-gerais da Polícia Civil, Eric Seba de Castro, e do Departamento de Trânsito, Jayme Amorim de Sousa; e o chefe da Casa Civil, Sérgio Sampaio.

Pais devem ir a uma das 14 regionais até sexta; veja lista de documentos. Matriculados em 2015 têm vaga garantida; déficit no DF é de 23 mil vagas

Do G1 DF – A Secretara de Educação do Distrito Federal abre nesta terça-feira (19) as inscrições para 1.344 vagas em creches públicas da capital. Pais ou responsáveis de crianças entre 6 meses e 5 anos devem procurar uma da 14 regionais de ensino até a próxima sexta (22).

Os endereços e telefones das regionais estão no site da secretaria. Para fazer as inscrições, é necessário levar CPF OU RG, comprovante de residência ou do local de trabalho e certidão de nascimento ou identidade da criança. As famílias que comprovarem baixa renda têm mais chance de conseguir uma vaga.

“O pai poderá levar a declaração se a mãe é trabalhadora, se ele faz parte de algum programa do governo distrital ou federal, programa social. Isso comprova baixa renda. Além disso, se a criança tem risco nutricional ou se ela tem medida protetiva emitida pelo conselho tutelar ou órgão da justiça”, afirma o subsecretário de Planejamento Educacional, Fabio Pereira de Souza.

Não é preciso dormir na fila para conseguir a inscrição, pois o critério para obter a vaga não é ordem de chegada, mas sim “quem apresenta a documentação de forma correta”, segundo Souza. “E aquela melhor documentação, que verifica que o aluno tem necessidades maiores que o outro, vai ser contemplado.”

Alunos matriculados em 2015 e que são menores de 5 anos já têm vaga garantida. As famílias das crianças que conseguirem a vaga serão informadas na primeira semana de fevereiro. As aulas começam dia 11 de fevereiro.

Déficit alto

As 1.344 novas vagas disponíveis estão longe de atender a demanda. Dados da Secretaria de Educação indicam que boa parte das crianças do DF não tem onde estudar enquanto os pais trabalham. Entre 0 e 3 anos, faltam 21 mil vagas. Entre 4 e 5 anos, o déficit é de 2,7 mil. A pasta diz que pretende inaugurar mais unidades até dezembro.

“A Secretaria de Educação já reduziu agora essa demanda de 4 e 5 anos em cerca de 80%, e diminuímos o déficit de 0 a 3 com inuauguração de 13 creches no ano passado. Agora, temos 8 para inaugurar neste ano. A gente pretende diminuir essa demanda de 21 mil crianças de 0 a 3, ao longo deste ano, em cerca de 20%, diz o subsecretário Fábio de Sousa.

Por Poliglota – O Diário Oficial do Distrito Federal, na sua edição de hoje (18), Seção 2, páginas 24, 25 e 26 (Clique Aqui), traz o pedido de reserva (aposentadoria) de 45 policiais militares.

Sem perspectivas de ascensão funcional, desmotivados e com o fantasma de uma possível reforma na previdência dos militares que tem se tornado uma evidência entre o governo federal e os governadores de Estado, a tendência é uma debandada geral até o final do ano.

Estima-se que esse número possa chegar facilmente aos 1000 policiais, fora os bombeiros e agentes de polícia civil.

A partir desta segunda-feira (18), 400 alevinos e 600 litros de larvicida biológico serão utilizados na luta contra o mosquito

Por Mariana Damaceno – O governo voltou a reforçar as estratégias de combate ao Aedes aegypti — vetor da dengue, da febre chikungunya e do zika vírus. A partir desta segunda-feira (18), 400 alevinos de lambari de cauda amarela e 600 litros do micro-organismo Bacillus thuringiensis israelensis, que é um larvicida biológico, serão distribuídos nas regiões administrativas com a maior incidência do mosquito.

No caso dos filhotes de peixe, eles serão espalhados por espelhos d’água de espaços públicos em regiões mais afetadas por focos do vetor. Será um para cada 20 metros cúbicos. Os alevinos serão doados pela Secretaria da Agricultura, Abastecimento e Desenvolvimento Rural e pela Empresa de Assistência Técnica e Extensão Rural do Distrito Federal (Emater-DF).

Segundo o subsecretário de Vigilância à Saúde da Secretaria de Saúde, Tiago Araújo Coelho de Souza, a ideia de utilizar os filhotes no combate ao vetor surgiu durante uma reunião entre o governador Rodrigo Rollemberg e representantes de secretarias de Estado. A escolha foi devido à espécie ser resistente e sobreviver a situações adversas, além de alimentar-se basicamente de larvas e insetos.

Um biólogo da subsecretaria acompanhará a entrega para explicar os cuidados necessários com os alevinos. Posteriormente outras áreas do DF devem ser atendidas. A expectativa é ultrapassar, neste ano, a produção dos peixes de 2015: cerca de 15 mil.

Bacillus – Os 600 litros do Bacillus thuringiensis israelensis serão aplicados a partir de hoje por agentes da força-tarefa criada em dezembro por meio do Plano de Ação para o Enfrentamento das Doenças Transmitidas pelo mosquito Aedes aegypti. Inicialmente, as regiões que receberão o produto são Gama, Recanto das Emas e Santa Maria. Uma gota é suficiente para pelo menos um litro de água, segundo o diretor de Vigilância Ambiental da Secretaria de Saúde, Divino Valero.

O larvicida biológico não representa risco ao meio ambiente nem ao ser humano, mesmo se ingerido. A estimativa feita pelo diretor é que os bacillus causem a morte das larvas do mosquito em até uma hora. “Ele atua destruindo o estômago da larva”, explica. Valero esclarece que o produto será aplicado inicialmente por seis meses para ser comprovada sua eficácia.

Os bacillus são extraídos da terra e fermentados. A gota do larvicida age do primeiro ao quarto estágio da larva. Juntas, as fases chegam a durar cerca de cinco dias.

Em 7 de janeiro, o governo criou uma sala de situação para reunir a coordenação da força-tarefa de combate ao mosquito, identificar início dos focos e informar ao governo federal sobre os casos de doenças transmitidas pelo vetor.

Apesar dos esforços, o subsecretário de Vigilância à Saúde reforça que é imprescindível a participação popular no combate. “É importante que os moradores abram as portas para os agentes”, diz Tiago Souza. Segundo ele, 30% da população ainda apresenta resistência às visitas.

Do Gran Cursos On Line – Faltam apenas 10 dias para que o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (Concurso IBGE 2016) encerre as inscrições do concurso público que proverá 600  vagas efetivas para ingresso de servidores no Plano Geral de Carreiras e Cargos do quadro permanente de pessoal do instituto, sob regime jurídico estatutário, que dá estabilidade na carreira.  A oferta está distribuída entre os cargos de técnico em informações geográficas e estatísticas (460), de nível médio, 90 para analistas de planejamento, gestão e infraestrutura em informações geográficas e estatísticas e 50 para tecnologistas (ambos de nível superior).

As inscrições devem ser realizadas no site da organizadora, a Fundação Getulio Vargas (FGV), até o dia 28 de janeiro de 2016.  Para efetivar a inscrição, o candidato deverá efetuar a quitação da taxa, de R$ 49 (técnico) e R$ 69 (analista e especialista), Guia de Recolhimento da União (GRU Simples), que deverá ser impressa e paga em espécie em qualquer agência bancária do Banco do Brasil, ou pelo Internet banking do mesmo banco, sendo de inteira responsabilidade do candidato a impressão e guarda do comprovante de inscrição. O pagamento da taxa de inscrição deverá ser efetuado até o dia 29 de janeiro de 2016.

Tradicionalmente, o IBGE convoca candidatos além das vagas iniciais oferecidas. Sendo assim, estão nos planos da autarquia a solicitação de um adicional de 50% das vagas ao Ministério do Planejamento (MPOG), como ocorreu no último concurso, realizado em 2013. Na ocasião, foram abertas 300 vagas para o posto de técnico, que exige apenas o nível médio  e a entidade foi atendida em mais 50%, como possibilita o Decreto nº 6.944, de 21 de agosto de 2009, finalizando o concurso com a nomeação de 450 candidatos aprovados no concurso. Não foi diferente para os postos de analista e tecnologista, onde houve também o acréscimo de 50% às vagas originais, resultando na nomeação de mais 200 candidatos.

Outro fator que reforça a ideia é o  número de candidatos que serão classificados: um total de 1.200, o dobro das vagas iniciais, sendo 920 para técnico, 180 para analista e 100 para tecnologista. Os estados que apresentam mais vagas de ingresso são: Rio de Janeiro (154 oportunidades), São Paulo (58), Minas Gerais (48) e Bahia (40), concentrando metade do total de vagas ofertadas. O restante é distribuído entre os demais: AC (5), AL (8), AP (2), AM (9), CE (24), DF (21), ES (10), GO (19), MA (12), MS (6), MT (9), PA (20), PB (8), PE (26), PI (11), PR (31), RN (9), RO (6), RS (31), SC (20), SE (8) e TO (5).

As 10 cidades que concentram o maior número de vagas são os municípios do Rio de Janeiro/RJ, sede do órgão, com 141 oportunidades; seguido de São Paulo/SP com 29, Salvador/BA com 28 vagas e Porto Alegre/RS que tem 21 oportunidades. Em sequência, aparecem as capitais Fortaleza/CE – (16), Belém/PA – (16), Goiânia/GO – (15), Belo Horizonte/MG – (15), Brasília/DF – (14) e Recife/PE – (11).

As provas objetivas do concurso do IBGE já têm dias e horários marcados: ocorrerão em 10 de abril, para analistas e tecnologistas, e no dia 17 do mesmo mês, no caso dos técnicos. Para os três cargos, a avaliação será aplicada das 13h às 17h, exceto o analista da área de Análise de Sistemas/Desenvolvimento, que fará a prova das 13h às 18h. Tendo por base essas datas, os interessados ganharam a chance de estudar focando no programa oficial por pouco mais de três meses, tempo suficiente para lograr a aprovação. Os candidatos a técnico serão submetidos a 60 questões, sendo dez de Conhecimentos Específicos do IBGE, 15 de Geografia, 15 de Matemática e 20 de Língua Portuguesa.

Os concorrentes a analista e tecnologista serão submetidos a 70 questões, exceto os da área de Análise de Sistemas/Desenvolvimento, que responderá a 60 e fará uma prova discursiva. O exame objetivo versará sobre Conhecimentos Básicos (Língua Portuguesa, Língua Inglesa e Raciocínio Lógico Quantitativo) e Conhecimentos Específicos. O número de questões por disciplina varia. Para o técnico, será aprovado quem conseguir, pelo menos, 40% dos pontos da prova, sem zerar nenhuma disciplina. Para analista e tecnologista, estará apto quem alcançar 50% dos pontos da prova, sem zerar nenhuma matéria, além de obter uma pontuação mínima na parte específica, que varia de acordo com a área pretendida.

Os candidatos realizarão as provas no município no qual optaram por concorrer, conforme consta do subitem 2.3 do edital. O resultado final do concurso está previsto para 30 de maio, no caso do técnico, e em 13 de junho, para analistas e tecnologistas