Programa desenvolve lideranças e aprimora a gestão na rede pública de saúde
Brasília, 9 de junho de 2026 – O Instituto de Gestão Estratégica de Saúde do Distrito Federal (IgesDF) promoveu, nesta terça-feira (9), mais uma etapa do programa Trilha do Gestor, iniciativa voltada à capacitação de lideranças que atuam nas unidades de saúde administradas pela instituição. O encontro ocorreu na sede administrativa do instituto e reuniu gestores do Hospital de Base do Distrito Federal (HBDF) e do Hospital Regional de Santa Maria (HRSM).
A formação abordou temas relacionados à liderança, desenvolvimento humano e processos institucionais, com foco na qualificação de profissionais responsáveis pela condução de equipes e pela organização dos fluxos de trabalho que impactam diretamente a assistência prestada aos pacientes.
A ação é coordenada pela Superintendência de Pessoas (Supes), por meio do Núcleo de Cultura, Desenvolvimento e Comunicação Interna (NUCDC), e dá continuidade ao processo de formação iniciado em janeiro deste ano.
Representando a Diretoria de Atenção à Saúde, a gerente de Gestão do Cuidado, Niedja Bartira, destacou que a atuação de um gestor exige constante aperfeiçoamento. Segundo ela, além do conhecimento técnico, a função demanda habilidades como escuta ativa, equilíbrio na tomada de decisões e capacidade de liderar equipes de forma eficiente.
O programa Trilha do Gestor foi criado para desenvolver competências gerenciais, humanas e técnico-assistenciais. A proposta é fortalecer a atuação das lideranças para melhorar a organização dos serviços, otimizar processos internos e contribuir para um atendimento mais seguro e humanizado aos usuários do Sistema Único de Saúde (SUS).
A capacitação combina encontros presenciais e atividades em ambiente virtual, com apoio da Diretoria de Inovação, Ensino e Pesquisa (Diep). De acordo com a analista do NUCDC, Izabelle Fernandes, os conteúdos são planejados para oferecer ferramentas práticas que auxiliem os gestores nos desafios cotidianos da administração hospitalar.
Durante o encontro, também foi reforçada a importância da integração entre setores e do conhecimento dos processos institucionais. Para o assessor da Coordenação de Planejamento Estratégico do IgesDF, Túlio Cavallini, a atuação conjunta entre as áreas favorece a criação de estratégias mais eficientes e gera impactos positivos na qualidade da assistência oferecida aos pacientes.
Entre os participantes esteve a chefe do Núcleo de Controle de Infecção Hospitalar do HRSM, Camila Araújo. Recém-integrada a uma função de liderança, ela destacou que a iniciativa contribui para acelerar a adaptação às novas responsabilidades e oferece suporte para enfrentar os desafios da gestão em saúde.
